求職希望のドライバーの方へ
全員で取り組み全員で仕事を
終えるのがDAIKOの働き方です。
弊社で働く人は、私や管理職も含め、協調性を重んじることを一番の基本姿勢としております。私自身が、自分は自分、人は人の考え方をあまり好まないので、弊社に縁があって入社してきた従業員の方々には、私の考え方をしっかりと理解してもらうように日ごろからコミュニケーションを多くとり、荷積み・荷下ろしの現場では実際に自らお手本となる姿勢を見てもらい続けました。全員で取り組み全員で仕事を終えるのがDAIKOの働き方です。
私たちの
仕事とは
DAIKOの仕事とは、ひと言でいえば人と人がつながる為のお手伝いをさせて頂くことです。
運送会社ですから、荷物を人から人へ受け渡すのが仕事であるのは当然ですが、DAIKOはただ受け渡すだけではなく「安全・迅速・丁寧」をモットーに、発送元や受取先の双方から選ばれる会社を目指して進んできました。
またこの会社に荷物を
任せたいと思われる仕事を
続けていきましょう
1件でも多くお客様から「またこの会社に荷物を任せてみたい」と思われる仕事をするために、ドライバーやその他のスタッフが常に意見を交わし合い、会社としてサービスの向上に取り組みながら、個人としも実現できる事を考えて工夫・共有し続けています。
”DAIKO”という看板の元、常に皆様に見て頂いている意識を持ち、お得意先様や仕入れ先様だけでなく、同業他社・さらには地域の皆様方にも丁寧に接することを大切にして欲しいと考えております。
そういった意識を持つ事で、心のこもったサービスの提供が可能となり、その結果として業績向上・利益向上・安全確保につながると信じています。
これから一緒に働くあなたへ
あなたを導いてくれる信頼できるドライバー達がいます。
安心して仲間に加わって下さい。
昨今、運送業界で働きたいと思う人が減少し、人材確保が困難になっておりますが、わが社にはこれまでの業務を共に乗り越えてきた信頼できるドライバーが数多く在籍しております。各々が日々切磋琢磨し、業務効率やサービスの向上に取り組み、働く姿勢を新人にしっかりと見せる事で引継ぎ、共有し続けてくれています。そういった社風を築けた事が私自身の何よりの業績であり、数字やお金に変えられない最も価値のある会社の資産だと考えております。
これから働き方が大きく変化していく業界ではありますが、DAIKOには共に業務に励み、共に責任を共有しながら仕事を続けていく環境が整っています。私をはじめ信頼できる先輩ドライバー達があなたを導きますので、安心して仲間に加わって下さい。共によりよい会社を築いていきましょう。
会社沿革と代表者経歴
1962 | 大晃運送設立 代表三木明 |
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1978/11 | 有限会社大晃運送 |
2001/4 | 代表取締役に「三木昇」が就任 |
2008/4 | 株式会社大晃運送に商号変更 |
2014/5 | 京都府トラック協会青年部会副会長就任 |
2016/5 |
京都府トラック協会 青年部会 部会長就任 近畿トラック青年協議会副会長就任 |
2018/5 |
京都府トラック協会 青年部会 部会長退任 近畿トラック青年協議会副会長退任 |
2019/5 | 京都府トラック協会 朱雀支部 幹事就任 |
2019/7 | 近畿交通共済協同組合 京都府地区委員任命 |
採用情報 スタッフの声
大晃運送には信頼できるドライバーが数多く在籍しております。
各々が日々切磋琢磨し、業務効率やサービスの向上に取り組んでいます。